0次浏览 发布时间：2025-05-26 10:05:00
在全面推进乡村振兴战略的实践中，新兴县天堂镇紧扣“百县千镇万村高质量发展工程”要求，以人才驿站为支点撬动产才融合新动能，聚焦花卉、紫米、粤菜、文旅等特色产业，探索出一条“产才融合、镇村互促”的高质量发展路径。通过整合高校资源、激活乡贤力量、搭建技能培育平台，天堂镇将人才优势转化为产业动能，为乡村振兴提供人才智慧。
搭建产才对接平台
近年来，天堂镇持续推动乡村振兴人才驿站标准化、规范化升级改造，完善了专家工作室、多媒体培训室、交流洽谈室等功能区域。
以人才驿站为枢纽，天堂镇成功引进了华南农业大学、仲恺农业工程学院等高校的15个专家团队，涵盖花卉种植、紫米加工、预制菜研发等多个领域；依托乡村振兴人才驿站建设的“城市客厅”不仅是展示天堂镇抢花炮等非遗文化和三角梅花卉、紫米系列深加工农产品等特色产业的展示窗口，也是人才服务的重要平台。
通过标准化人才驿站与特色化“城市客厅”的协同运作，天堂镇不仅搭建起人才与产业的对接桥梁，更构建起支撑后续发展的基础框架。这种平台化运作模式，为特色产业的提质增效奠定了坚实基础。
强化产业人才支撑
天堂镇乡村振兴人才驿站紧紧围绕本地农业大镇、万亩花卉园区等一二三产业发展需求，着力把人才链接在特色产业发展上。
一方面，人才推动产业振兴，在花卉产业方面，柔性引进花卉种植专家，推动花卉种植面积扩至万亩，产值达2亿元，直接带动就业500多人。同时，借助电商人才力量，开创“线上+线下”花卉产销新模式，仅线上销售额每天超1万元。在紫米产业方面，通过科技特派员驻村指导，推动“高效生态奶牛养殖”等项目落地并于今年获供港许可，带动紫米年加工量突破400万斤，产业产值提升35%。
另一方面，科技助力产业升级，天堂镇助力打造“产学研基地+龙头企业+农户”新模式，建成智能温室大棚近20万平方米，引进喷淋系统、花期调控等现代农业技术，实现300多个三角梅品种四季育苗、错峰开花；联合华南农业大学研发三角梅抗病新品种，推广智能滴灌技术，开发盆景造景、立体绿墙等产品体系，带动万亩花卉园区产值突破2亿元。
完善人才培养机制
随着产业能级的持续提升，天堂镇意识到人才培育与留用才是可持续发展的关键。在实现产业振兴的同时，当地开始着力构建人才培养的完整生态链。
天堂镇乡村振兴人才驿站坚持“人尽其才、才尽其用”理念，通过创新机制、搭建舞台、强化激励，充分释放人才效能，走好产才融合发展道路。
分类育才，打造“乡土人才孵化器”。天堂镇依托人才驿站，构建“专家+乡土人才”传帮带机制，开设花卉种植、紫米加工、家政服务等技能培训班26期，累计培训2000余人次，培育本土农技骨干68名、粤菜师傅300名、湾区月嫂140名。
精准引才，搭建“产学研用”一体化平台。积极探索“双百行动”结对共建机制，与华农大、佛大等高校联系对接，建设科技小院和综合实践基地，配备多功能室场12个，开展培训14次，惠及322人次。
暖心留才，构筑“近悦远来”生态圈。天堂镇高度重视人才服务保障工作，常态化走访联系人才，倾听意见建议，为高层次人才解决子女入学、住房安居、医疗保健等问题；通过举办人才工作座谈会，进一步摸清人才需求，探索更具活力的引才聚才机制和留才用才体系。同时，天堂镇常态化举行蔬菜花卉种植、苗木种养、“南粤家政”等技能培训班，组织人才参与乡村振兴技能人才培训交流活动等，促进人才“成长有通道、发展有空间”。
从平台搭建到产业赋能，从人才培育到生态营造，天堂镇通过系统化的人才工作机制，实现了“引进一个团队、带动一个产业、致富一方百姓”的良性循环。这种产才深度融合的实践，为全面推进乡村振兴提供了可复制可推广的经验样本。
撰文：梁晓珺 天堂宣
【作者】 梁晓珺
【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端
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